2025年工資行業可行性研究是對擬建項目有關的自然、社會、經濟、技術等進行調研、分析比較以及預測建成後的社會經濟效益的基礎上,綜合論證項目建設的必要性,財務的盈利性,經濟上的合理性,技術上的先進性和適應性以及建設條件的可能性和可行性,從而為投資決策提供科學依據。
工資行業可行性研究報告的用途
北京宇博智業投資諮詢有限公司可行性研究業務中心擁有畢業於國內外知名高校的技術人才組成的專業化團隊,和由政府領導、權威專家組成的顧問團隊。截止目前,已經完成300多個項目的可行性研究,受到了客戶的廣泛讚譽。
人力資源和社會保障部3日發布了全國各省、自治區、直轄市最低工資標準情況(截至2025年4月1日)。數據顯示,目前有21個省份第一檔月最低工資標準在2100元及以上,有8個省份第一檔月最低工資標準達到或超過2300元。今年以來,已有多個省份上調最低工資標準。(第一財經)
高盛經濟學家認為,未來兩年日本工資需要增長至少3%才能實現日本央行的可持續通脹目標。高盛報告稱,名義工資必須在2025年增長3%-3.1%左右,然後在接下來的一年增長3.3%-3.4%,才能與日本央行預期的通脹路徑保持一致。